助成金申請5つのステップ
こんにちは。
名古屋丸の内の女性社労士、望月麻里です。
今日は、当事務所が申請をご支援する場合の、5ステップをご紹介します。
是非、ご覧ください。
ステップ①：受給できる助成金の確認
8/22現時点で、当事務所では
・業務改善助成金
・特定求職者雇用開発助成金（特定就職困難者コース）
の申請を代行しています。
今は2つですが、徐々に対応する助成金は増やしていく予定です。
その他の助成金情報をお伝えすることも可能ですので、
まずはお気軽にご相談ください。
ステップ②：計画書の作成と、労務管理の整備
助成金は、要件に該当すれば申請できますが、
それだけでは申請できません。
・就業規則
・賃金台帳
・出勤簿
・雇用契約書
などなど、色々と書類の整備も必要です。
助成金のためだからではなく、助成金を機会に、労務管理を整えることで
社内の労働環境をより良くするご提案をいたします。
ステップ③：申請書の作成、提出
計画書の内容どおりに実行していただいた後、申請となります。
申請したら終わりではなく、助成金窓口から追加の質問や、追加の書類の提出を
求められることが多いです。
都度お客様にもご協力いただきながら、対応いたします。
ステップ④：行政機関での申請の審査
申請した書類は、行政機関で審査が行われます。
助成金は必ず受給できるわけではなく、この「審査」が大切です。
ここでも色々と質問をされることがあるので、
お客様にもご協力のうえ、対応していきます。
ステップ⑤：助成金受給に関する最終決定
審査が通ると、「助成金支給決定通知書」が行政機関から届き、
その後口座に助成金が振り込まれます。
※不正受給と判断された場合は、助成金を返すこともあります。
助成金受給後も、申請書控等関係書類は一定期間保管しておく必要があります。
今回は、助成金申請5ステップをご紹介しました。
当事務所ではスタートアップ企業様を中心にご支援をしておりますので、
スタートアップ時に最適な助成金として、現在
・業務改善助成金
・特定求職者雇用開発助成金（特定就職困難者コース）
の2つの助成金代行を承っております。
丁寧にアドバイスさせていただきますので、
まずはお気軽にお問い合わせください。
ここまでお読みいただき、ありがとうございました。
